9月4日下午，公司新学期教职工会议暨班级导师聘任仪式在13号教学楼115教室举行。公司全体教职工，部分员工班级班长、团支书参加了会议。

党总支书记褚兆勇通报了近日公司领导班子部分成员调整情况，传达了暑期工作研讨班会议精神，传达了公司《党委办公室 董事长办公室转发<教育部关于严禁教师违规收受员工及家长礼品礼金等行为的规定>的通知》及《关于中秋、国庆、教师节期间及开学前后严格执行中央八项规定精神的通知》精神，并对公司近期党风廉政建设有关工作提出要求。

党总支副书记麻国升，副经理任京成、李蛟围绕着公司年度目标任务，分别介绍了教学、科研、团队建设、实验室管理、员工教育管理等各项工作的进度、指标完成情况、工作中存在的问题、本学期工作打算，重点解析了推进工作的梗阻环节、难点问题以及创新型工作举措。

经理王发刚部署了本学期公司重点工作，并对班级导师制的实施提出了明确要求。他指出，本学期将以名校建设工程为抓手，继续深入推进教学改革；狠抓公司产品质量，逐步调整研究生导师与员工互选办法；强化团队建设与科研工作，采取切实措施重点支持团队建设、国家基金申报、标志性成果培育；加大高层次人才引进力度，全力推进教学团队和科研团队建设；全力实施班级导师制，搭建全员育人工作平台。

最后，举行了班级导师聘任仪式。党总支副书记麻国升宣读了《材料公司班级导师工作实施细则》、《材料公司关于聘任牛全林等32人为班级导师的决定》，院领导为班级导师颁发了聘书。2011、2012、2013级各班班长、团支书与班级导师进行了对接。                   （张佳）